الفهرس 
مستخلص الرسالة
المقدمةيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 2 |  |  |
| | | from | 2 | | |
المستخلص
هدفت الدراسة إلى تحديد المتطلبات التربوية اللازمة للعمالة الموسمية في ضوء مداخل التنمية البشرية والتوصل إلى تصور مقترح لتحقيق تلك المتطلبات,وحاولت الدراسة الإجابة عن أربعة أسئلة لتحقيق أهدافها:
1-ما المقصود بالعمالة الموسمية وما خصائصهم ؟
2-ما أهم مداخل التنمية البشرية؟
3-ماالمتطلبات التربوية للعمالة الموسميةفى أسيوط فى ضوء مداخل التنمية البشرية؟
4 -ما التصور المقترح لتحقيق المتطلبات التربوية للعمالة الموسمية بمحافظة أسيوط فى ضوء مداخل التنمية البشرية؟
واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي لمناسبته لطبيعة الدراسة, مع الاستعانة ببعض أدواته الاستبانة التي قام الباحث بإعداد وتطبيقها على عينة من العمالة الموسمية بمحافظة أسيوط,وتوصلت الدراسة إلى عدة نتائج أهمها:
- إجماع العينة الكلية للدراسة على أهمية المتطلبات التربوية للعمالة الموسمية.
- إجماع العينة الكلية للدراسة على أهمية المحور الخاص بالمتطلبات التعليمية ثم يليها المتطلبات الاجتماعية ثم السياسية.
- إجماع العينة الكلية للدراسة على وجود تباين في مدى توافر المتطلبات التربوية للعمالة الموسمية حيث تأتي المتطلبات الخاصة بالجانب التعليمي في المرتبة الأولى بوزن نسبى 0.87 والجانب الاجتماعي بوزن نسبى 0.82 والسياسى بوزن نسبى 0.81 والصحي بوزن نسبي 0.79 والثقافي بوزن نسبى 0.76 والاقتصادي بوزن نسبى 0.72 والنفسي في المرتبة الأخيرة بوزن نسبى 0.63.
واختتم الباحث دراسته بوضع تصور مقترح لتحقيق المتطلبات التربوية للعمالة الموسمية وأخيرا قدم الباحث بعض التوصيات المرتبطة بدراسته.